Messages étiquettés contrat

Assurance dependance – Perte d’autonomie.

Assurance dépendance

Approfondissez votre connaissance sur l’assurance dépendance, avec Blog mutuelle.

Fonctionnement d’une assurance dépendance
L’assurance dépendance est une assurance individuelle privée et payante, qui a été contractée auprès d’un assureur ou auprès d’une mutuelle. Cette assurance prend en charge les frais des aides et des soins nécessaires aux personnes dépendantes. Aussi en cas de survenue de la dépendance, et en fonction des garanties souscrites par l’assuré, celui-ci cesse de payer ses cotisations et bénéficie des diverses prestations proposées par son assurance dépendance.

Ces prestations sont en général sous forme de rente adressée (en fonction du contrat) soit à l’assuré lui-même, soit à une tierce personne chargée de l’assistance (aidant informel), ou soit à un établissement d’aides et de soins (réseau d’aides et de soins ou centre semi-stationnaire). Peuvent en général souscrire une assurance dépendance les personnes âgées de 50 ans à 75 ans, qui seront soumis dans la plupart des cas à un questionnaire médical et/ou des examens médicaux.

Définition de la dépendance
L’état de dépendance est une perte d’autonomie d’une personne qui met celle-ci en difficulté, voire l’impossibilité d’effectuer les « actes essentiels de la vie quotidienne » comme s’alimenter, se déplacer, se laver, s’habiller, se lever, se coucher, et s’asseoir. D’autres cas comme les problèmes de continence, de cohérence, de communication à distance etc. sont également pris en compte.

Lire le reste de cet article »

Parlons-en :

Tags: , , , , , , , , , , , , , ,

Assurance maintien de salaire-Indemnitees journalieres

Assurance maintien de salaire

L’assurance maintien de salaire sur le Blog assurance mutuelle.
Lorsqu’un problème de santé amène une personne à un arrêt de travail, celle-ci peut tout de même percevoir un salaire, ou plus précisément des indemnités journalières.

Une assurance qui garantie le maintien de salaire

En premier lieu, on a les indemnités journalières qui sont versées par la sécurité sociale. Ces indemnités journalières représenteront la moitié du salaire journalier de base, calculé sur la moyenne des salaires des trois derniers mois de travail qui ont précédé l’arrêt de travail. Cependant et pour la plupart, tout salarié doit en général avoir au moins 6 mois d’ancienneté pour pouvoir bénéficier de cette assurance maintien de salaire, et les indemnités journalières ne doivent pas dépasser un certain plafond fixé par la sécurité sociale.
Il existe aussi quelques variables à prendre en compte :
– Dans le cas où il y a au moins trois enfants à charge, les indemnités journalières sont majorées à partir du 31ème jour d’arrêt continu, pour atteindre les 66,66% du salaire journalier de base.
– Dans le cas où l’arrêt de travail se prolonge au-delà de 3 mois, et surtout en cas d’augmentation générale des salaires, le montant des indemnités journalières peut être revalorisé.
Les indemnités journalières font objet d’un certain délai de carence, qui est généralement de 3 jours. Ce délai de carence s’applique (sous certaines réserves) au début de chaque arrêt de travail. Ainsi, un arrêt de travail qui ne dure qu’une journée ou deux ne bénéficiera pas d’indemnités de la part de la sécurité sociale.
Sinon, les indemnités journalières sont également soumises à l’impôt sur le revenu (sauf pour les affections de longue durée A.L.D) et aux prélèvements sociaux (C.R.D.S et C.S.G). Cette assurance maintien de salaire a une durée maximale de 12 mois pour au moins 800 h de travail effectué au cours des 12 derniers mois. Sinon, la durée sera limitée à 6 mois.

Lire le reste de cet article »

Parlons-en :

Tags: , , , , , , , ,

Mutuelle entreprise-Mutuelle de groupe obligatoire ou non obligatoire.

Mutuelle entreprise.Mutuelle obligatoire.

 

La mutuelle d’entreprise est une contrat d’asssurance santé collective spécialement créée pour couvrir médicalement tout le personnel d’une entreprise. La mutuelle vient bien sûr en complément du régime obligatoire. C’est en quelque sorte une mutuelle du travail car l’adhésion à cette assurance santé ne résulte pas vraiment du choix du salarié mais proposé dans le cadre de son emploi dans l’entreprise. La mutuelle d’entreprise peut être obligatoire ou facultative selon le cas.

 La mutuelle de groupe devient obligatoire si :
– Premièrement, la mise en place de la mutuelle d’entreprise résulte d’un accord bipartite entre l’employeur et le représentant des salariés.

– Deuxièmement, si la décision de mettre en place une mutuelle d’entreprise a été ratifiée par la majorité des salariés.
En outre et généralement, le régime de prévoyance collectif est obligatoire pour tout salarié recruté après la mise en place de la complémentaire santé collective dans l’entreprise. Par contre si l’affiliation de l’entreprise survient après l’embauche de ses salariés, l’adhésion à la mutuelle d’entreprise devient facultative.

Lire le reste de cet article »

Parlons-en :

Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

Mutuelle-express–Recherche mutuelles rapidement.Assurances

Je recherche une mutuelle expressement

Où trouver ma mutuelle rapidement?

Pour rester dans les normes, nous allons de prime d’abord rappeler ce qu’est une mutuelle. La mutuelle est un organisme de droit privé à but non lucratif qui propose à ses adhérents ou à ses membres participants des contrats de prévoyance, de solidarité et d’entraide. Ou bien, pour faire plus simple, la mutuelle est l’organisme qui se charge de renforcer expressement et de compléter les remboursements de la sécurité sociale.Actuellement, elles sont plutôt nombreuses sur le marché, et on a un peu de mal à choisir laquelle est la plus efficace. Quelle mutuelle est la moins chère?, ou tout simplement, quelle  assurance santé concorde avec mes besoins? Trouver ma mutuelle express?Aussi, les gens sont plutôt pour la simplicité et la rapidité. D’ailleurs, c’est tout à fait légitime.Et d’autre part en termes de mutuelle rapide ou de mutuelle express, on parle surtout de rapidité et de simplicité, qui peuvent concerner et toucher plusieurs niveaux pour le meilleur choix de ma mutuelle.        Déjà au moment du choix de votre future mutuelle, où cette rapidité et cette simplicité peuvent se résumer en 2 mots : « devis mutuelle ». Avec un devis de mutuelle, des estimations concernant la future cotisation pour telle ou telle formule de complémentaire santé vous seront proposées expressement. Ce sera aussi l’occasion de comparer les diverses offres mutuelles ou les diverses formules que vous pourriez choisir en fonction de vos besoins. Les garanties et avantages, rapport qualité/prix, dentaire, optique …Bref, tout ce qui est utile à savoir vous sera exposé de manière rapide et simple.Mais quand on parle de mutuelle rapide, on attend surtout des remboursements ultra-rapides de la part de la dite mutuelle. Dans ce sens, une mutuelle choisie de façon express peut être celle qui fait bénéficier ou non à son adhérent du système du tiers-payant, un système qui dispense celui-ci de toute avance de frais de sa part, chez les établissements et centres de santé partenaires de la mutuelle bien entendu.C’est, à notre connaissance, le moyen le plus rapide de se faire rembourser et de s’assurer.Quelques sociétés de courtage en assurances comme Courtage santé, mutuelle .com,  vont même jusqu’à vous proposer leurs propres formules ou leurs propres garanties (mutuelle santé, intense santé), qui sont étudiées et façonnées de la meilleure façon qui soit pour satisfaire au mieux ses clients, et qui incluent tous les avantages comme entre autre le « tiers-payant », mais aussi les divers forfaits (chambre particulière, lit accompagnant, frais de dossiers offerts, remboursements des frais de santé)…A vous d’apprécier la meilleure mutuelle, pour le choix d’un remboursement optimal….Blog assurances

Parlons-en :

Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,

Mutuelle-Intense-sante.Notre solution en assurance sante.

Intense santé

Est ce que quelqu’un connait Intense santé, assurance et mutuelle santé?L’avantage de notre cabinet de courtage est de présenter des produits d’assurance santé et/ou de mutuelle de qualité.Selon le profil santé, le meilleur rapport qualité prix, le meilleur vous est présenté par le Cabinet Wilhelm SA.Ce que vous exigez, notre site des devis de mutuelle et mutuelle .com et notre équipe de conseillers vous l’apportent.Pour nos deux compagnies par excellence, les points forts vont être mis en évidence.LES POINTS FORTS STRUCTURE Le produit santé dénommé Intense santé est distribué par le Cabinet WILHEM SA mutuelle.com et géré par Asaf assurance.Pour l’ensemble des options de garantie, le parcours de contrat responsable est suivi, sauf mention contraire.Un service tiers payant à valoriser parmi bon nombre de prestataires et organismes de santé.Le cabinet Wilhelm se situe au 77 avenue Charles de Gaulle 64140 LONS en France.ASAF (Action Familiale de Prévoyance Sociale) est situé à Juan les Pins 06167, 20 chemin des sables .Intense santé répond aux critères des contrats aidés de la sécurité sociale.Un produit pensé pour des attentes en dentaire un peu plus accentuées.Dès la seconde formule, un minimum de remboursement dans le domaine prothèse et orthodontie remboursés, est appréciable. Le plus, la possibilité clairement exprimée, de prestations de soins à l’étranger.Enfin, des dépassements d’honoraires sont mis en exergue.LES CONDITIONS DE SOUSCRIPTION Lire le reste de cet article »

Parlons-en :

Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,